Objetivo general:

Identificación de las principales características del contrato y las novedades con la Reforma laboral.
Conocer cómo afecta la contratación en la negociación colectiva.
Conocer las principales características de la negociación colectiva.
Conocer las modificaciones producidas en el salario y en las referencias al SMI y su aplicación en el convenio colectivo.

Contenidos formativos:

Módulo I. Contratación y reforma laboral
– El contrato de trabajo.
– Las nuevas normas de contratación laboral.

Módulo II. Reforma laboral y convenio colectivo
– El convenio como nivel de regulación primario de las relaciones laborales.
– La reforma laboral y el convenio colectivo.
– Especial referencia a la potenciación de la flexibilidad interna.

Módulo III. Negociación colectiva
– Negociación colectiva y relaciones laborales.
– El sistema español de negociación colectiva.
– Negociación colectiva: ámbito negocial.
– Reforma laboral y arquitectura de la negociación colectiva.

Módulo IV. El salario
– El salario: aspectos básicos.
– El régimen salarial y el convenio colectivo. Las cláusulas de revisión salarial.
– Especial referencia al SMI.