Solución extrajudicial del conflicto: mediación y arbitraje
Dirigido a:
- Autónomo
- Economía social
- Empleado
- Trabajadores en ERTE
Objetivo general:
Identificar los diferentes tipos de conflictos.
Incorporar estrategias de mediación en la resolución de conflictos.
Conocer el funcionamiento en los procesos de mediación y arbitraje.
Identificar el proceso de mediación.
Conocer qué es el ASAC y su funcionamiento y aplicación.
Contenidos formativos:
Módulo I. Aspectos previos.
– El conflicto. Tipos de conflictos.
– El abordaje del conflicto.
– La mediación y el arbitraje.
– Introducción.
– Caracterización de la mediación.
– El proceso de mediación.
– La mediación en el ámbito laboral.
Módulo II. Solución autónoma de conflictos laborales.
– Introducción.
– El ASAC.
– Objeto y ámbito de aplicación.
– El Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje.
– Procedimientos de prevención y solución: mediación y arbitraje.
Objetivo general:
Identificar los diferentes tipos de conflictos.
Incorporar estrategias de mediación en la resolución de conflictos.
Conocer el funcionamiento en los procesos de mediación y arbitraje.
Identificar el proceso de mediación.
Conocer qué es el ASAC y su funcionamiento y aplicación.
Contenidos formativos:
Módulo I. Aspectos previos.
– El conflicto. Tipos de conflictos.
– El abordaje del conflicto.
– La mediación y el arbitraje.
– Introducción.
– Caracterización de la mediación.
– El proceso de mediación.
– La mediación en el ámbito laboral.
Módulo II. Solución autónoma de conflictos laborales.
– Introducción.
– El ASAC.
– Objeto y ámbito de aplicación.
– El Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje.
– Procedimientos de prevención y solución: mediación y arbitraje.
COSTE:
Gratuito
MODALIDAD:
Online.
CERTIFICACIÓN:
Diploma emitido por la entidad impartidora.
DURACIÓN:
30 h.